이영웅 행정사

본 포스팅은 예비 사회적기업 인증 신청을 지역형으로 할지, 부처형으로 할지 고민하시는 대표님들께서 참고하시면 되겠습니다. 저희 사무소는 예비 사회적기업 인증 컨설팅을 전문 수임합니다. 전국 수임 가능합니다. 안녕하세요, 다림행정사사무소 이영웅 행정사입니다. 예비 사회적기업은 지역형과 부처형으로 구분합니다. 어떤 유형으로 신청하는 것이 지정을 받기 위해 좀 더 수월한지 문의주시는 대표님들이 많습니다. 아무래도 예비 사회적기업 지정 후 사회적기업 인증요건을 갖춰 신속하게 사회적기업 인증 전환을 고려하시기 때문일텐데요. 오늘은 지역형 예비 사회적기업과 부처형 예비 사회적기업의 차이점을 정리해보겠습니다. ​지역형 부처형 예비사회적기업 차이점 ○ 지역형 예비 사회적기업→ 사회적 목적 실현, 영업활동을 통한 수..

안녕하세요, 다림행정사사무소 이영웅 행정사입니다.  일반 영리 기업에서 사회적기업 조건을 충족할 수 있는 유형은 일자리제공형입니다.  일자리제공형은 사회적취약계층(저소득자, 고령자, 장애인 등)을 전체 근로자 중 30% 이상 채용하여 괜찮은 일자리를 제공하는 유형을 말합니다. ※ 취약계층의 범위와 관련하여 「사회적기업육성법 시행령」 제2조 참고 사회적기업 인증 시 인건비 지원, 4대 보험료 일부 지원, 세제 혜택, 공공구매(수의계약) 혜택 등이 있기 때문에 많은 영리기업에서 시도하고 있습니다.  그러나 대부분 사회적기업 조건을 제대로 갖추지 못해 시작 단계에서 좌절하는 경우가 많습니다. 여러가지 이유가 많지만 그 중 하나가 바로 유급근로자 고용·유지·해고 때문입니다.  그래서 오늘은 유급근로자 기준에 대..

안녕하세요, 다림행정사사무소 이영웅 행정사입니다.  지난 글에서 인증심사 지침에 근거하여 사회적기업 조건 일부를 말씀드렸습니다.  사회적기업 조건 단 하나라도 미충족시 보완이 불가한 수준이라고 판단되면 즉시 반려됩니다. 여러 차례 반려를 받게 되면 불이익이 따르는 만큼 준비 단계에서 기업의 현황과 사회적기업 조건을 꼼꼼하게 비교하여 부족한 부분은 보완함으로써 단 한 번에 인증받는 것이 중요합니다.  오늘은 지난 글에 이어서 인증심사 지침에 기반하여 사회적기업 조건 3가지(의사결정구조, 수입, 정관)을 살펴보도록 하겠습니다.  ​의사결정구조 사회적기업은 기업의 이사, 임원 이외에 서비스 수혜자, 근로자 대표, 후원자 등 다양한 이해관계자가 참여하는 의사결정 구조를 갖추어야 합니다. ​ ※ 심사기준 1. 이..